Thực hiện Đề án đào tạo, phát triển toàn diện nguồn nhân lực tỉnh: Những kết quả đột phá
Với mục tiêu xây dựng nguồn nhân lực tỉnh có quy mô, cơ cấu, chất lượng cao, đáp ứng nhu cầu phát triển kinh tế - xã hội trong điều kiện hội nhập, đầu năm 2015 tỉnh đã xây dựng Đề án đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng và phát triển toàn diện nguồn nhân lực Quảng Ninh đến năm 2020 (Đề án 293) với những mục tiêu, giải pháp phù hợp, thiết thực. Đến nay sau 2 năm triển khai, công tác bồi dưỡng, đào tạo nguồn nhân lực tỉnh đã đạt được những kết quả đột phá, từng bước khắc phục được những tồn tại, hạn chế.

Đoàn cán bộ tỉnh Quảng Ninh tham gia lớp bồi dưỡng nghiệp vụ quản trị du lịch, khách sạn tại Trường Đại học Công nghệ Auckland (New Zealand), tháng 7-2016. Ảnh: Tùng Minh (CTV)
Để triển khai hiệu quả Đề án, tỉnh đặc biệt quan tâm và thực hiện nhiều nhóm giải pháp. Trong các chương trình đào tạo đã chú trọng đến từng ngành, lĩnh vực cũng như nhu cầu đòi hỏi đặt ra từ thực tiễn để tập trung thực hiện cho phù hợp. Thường trực HĐND, UBND tỉnh đã ban hành nhiều văn bản chỉ đạo; thành lập Ban điều hành Đề án để tham mưu giúp việc cho UBND tỉnh. Các cơ quan nòng cốt như Ban Tổ chức Tỉnh uỷ, Sở Nội vụ, Trường Đào tạo cán bộ Nguyễn Văn Cừ tích cực phối hợp với các địa phương, cơ quan chức năng chủ động rà soát, tham mưu xây dựng kế hoạch, chương trình đào tạo bồi dưỡng theo hướng tập trung đối với đội ngũ cán bộ chuyên sâu, tham mưu trực tiếp trong các ngành, lĩnh vực tỉnh cần. Điển hình trong năm 2016, đã chú trọng đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ cán bộ chủ chốt và công chức cấp xã, cán bộ thôn, bản...
Các chương trình đào tạo, bồi dưỡng luôn bám sát chủ đề công tác năm của tỉnh, các lĩnh vực trọng tâm, trọng điểm và yêu cầu thực tiễn, như: Phát triển du lịch, dịch vụ, nâng cao chất lượng quản trị hành chính công, xây dựng nông thôn mới, công tác xây dựng Đảng và hệ thống chính trị... Bên cạnh đó, tỉnh đặc biệt quan tâm bồi dưỡng kỹ năng sử dụng ngoại ngữ cho CB,CC,VC các sở, ban, ngành và đội ngũ giáo viên dạy tiếng Anh, tiếng Trung, nhằm đáp ứng yêu cầu phát triển và hội nhập quốc tế ngày càng sâu rộng. Đặc biệt, trong chương trình học, bên cạnh các chuyên đề theo khung chương trình Trung ương, Quảng Ninh đã chủ động mời chuyên gia của các bộ, ngành Trung ương, các đồng chí lãnh đạo tỉnh tham gia giảng dạy. Sau đợt học, các học viên được đi khảo sát thực tế ở các địa phương, nên đã đạt được chất lượng, hiệu quả cao... Theo thống kê trong 2 năm triển khai Đề án, tỉnh đã tổ chức được 183 lớp bồi dưỡng trong và ngoài nước cho trên 8.700 CB,CC; riêng năm 2016, tổng kinh phí đào tạo, bồi dưỡng là 96 tỷ đồng.
Qua 2 năm triển khai Đề án đã mang lại những chuyển biến tích cực, rõ nét trong chất lượng nguồn nhân lực từ tỉnh đến cơ sở. Phần lớn các CB,CC,VC sau đào tạo, bồi dưỡng đã khẳng định, phát huy được trình độ, năng lực, đóng góp tích cực vào hoạt động của cơ quan, đơn vị. Nhiều học viên sau đào tạo ở nước ngoài đã có những kiến nghị, đề xuất với tỉnh về việc nghiên cứu, áp dụng những mô hình mới, phù hợp. Trong đó có một số mô hình được áp dụng hiệu quả ngay như: Quản lý và phát triển du lịch bền vững gắn với cộng đồng địa phương; xây dựng thương hiệu điểm đến ở Hạ Long, Cô Tô, Vân Đồn, Đông Triều, Bình Liêu, Móng Cái; mô hình hợp tác công - tư... Cũng thông qua các lớp bồi dưỡng, tỉnh đã xây dựng được những mối quan hệ hợp tác tốt với các đối tác, tổ chức giáo dục, cơ sở đào tạo ở nước ngoài. Qua đó không chỉ tranh thủ được sự hỗ trợ về kinh phí trong quá trình bồi dưỡng từ các đối tác, mà còn góp phần thúc đẩy hoạt động đối ngoại, giao lưu hợp tác quốc tế của tỉnh để giới thiệu, quảng bá tiềm năng thế mạnh của Quảng Ninh đến bạn bè quốc tế, góp phần nâng cao vị thế của tỉnh.
Với các giải pháp thiết thực, phù hợp, sau 2 năm triển khai, Đề án 293 đã mang lại những kết quả đột phá, nâng cao chất lượng toàn diện đội ngũ CB,CC,VC, lực lượng lao động trên địa bàn. Đây là nền tảng quan trọng đưa Quảng Ninh trở thành tỉnh dịch vụ - công nghiệp, tạo ra những đột phá lớn trong giai đoạn 2016-2020 và những năm tiếp theo.
Theo Hoài Anh (baoquangninh.com.vn)
Tin tức khác
- ĐẠI HỘI XIV CỦA ĐẢNG - ĐẠI HỘI CỦA KỶ NGUYÊN VƯƠN MÌNH
- Mức phạt vi phạm trật tự công cộng, sự yên tĩnh chung, đăng ký, quản lý cư trú
- Từ 15/12, khi đưa người bị tai nạn đi cấp cứu được hỗ trợ đến 5 triệu đồng
- Thiếu thời gian đóng BHXH trên VssID, xử lý thế nào?
- Phường Uông Bí tiếp công dân định kỳ giữa tháng 12
- Những mốc thời gian quan trọng cần nhớ của kỳ bầu cử ĐBQH và Đại biểu HĐND các cấp nhiệm kỳ 2026 - 2031
- Hướng dẫn nghiệp vụ công tác tổ chức bầu cử đại biểu Quốc hội khóa XVI và đại biểu Hội đồng nhân dân các cấp nhiệm kỳ 2026 - 2031
- SỔ TAY HƯỚNG DẪN TUYÊN TRUYỀN TỔNG ĐIỀU TRA KINH TẾ NĂM 2026
- Nâng cao nhận thức phòng, chống bệnh bại liệt (Poliomyelitis)
- Đề cương tuyên truyền kỷ niệm 260 năm Ngày sinh (1765-2025) của Đại thi hào Nguyễn Du
- Ban Thường vụ Đảng uỷ phường Uông Bí họp chuyên đề tháng 12/2025
- Ngân hàng chính sách xã hội Uông Bí giảm 2% lãi suất cho vay, hỗ trợ kịp thời khách hàng bị ảnh hưởng sau bão số 12