Người thầm lặng giữ vững “lá chắn pháp lý” tại Công ty Nhiệt điện Uông Bí

Đằng sau hoạt động sản xuất, kinh doanh và quản trị doanh nghiệp luôn có những công việc thầm lặng nhưng giữ vai trò quan trọng. Tại Công ty Nhiệt điện Uông Bí, chị Đỗ Thị Tố Loan – chuyên viên Pháp chế, Phòng Hành chính và Lao động - là một trong những người đang ngày ngày đảm nhiệm nhiệm vụ thầm lặng như vậy. Bằng sự tận tâm, cẩn trọng và tinh thần trách nhiệm, chị góp phần bảo đảm các hoạt động của Công ty được triển khai đúng quy định pháp luật, hạn chế rủi ro và nâng cao hiệu quả quản trị.

Pháp chế – nền tảng cho quản trị an toàn, hiệu quả

Với đặc thù hoạt động trong lĩnh vực sản xuất điện, Công ty Nhiệt điện Uông Bí thường xuyên phát sinh các vấn đề pháp lý liên quan đến lao động, hợp đồng, đấu thầu, đầu tư, quản lý tài sản, bảo vệ môi trường và an toàn lao động. Vì vậy, công tác pháp chế có vai trò quan trọng trong việc bảo đảm tính pháp lý của các hoạt động quản lý, điều hành và sản xuất kinh doanh.

Chị Đỗ Thị Tố Loan chuyên viên Pháp chế Công ty Nhiệt điện Uông Bí.

Đảm nhiệm vị trí chuyên viên Pháp chế, chị Đỗ Thị Tố Loan luôn chủ động nghiên cứu, cập nhật các văn bản quy phạm pháp luật; rà soát hồ sơ, văn bản; tham gia tư vấn, hướng dẫn và giải đáp những vấn đề pháp lý phát sinh trong quá trình thực hiện nhiệm vụ của các đơn vị.

Đây là công việc đòi hỏi kiến thức chuyên môn vững vàng, sự tỉ mỉ và tính chính xác cao. Mỗi văn bản được rà soát, mỗi nội dung tham mưu đều cần được xem xét kỹ lưỡng nhằm bảo đảm tính đúng đắn, thống nhất và hạn chế những rủi ro pháp lý trong quá trình triển khai.

Với chị Loan, công tác pháp chế không đơn thuần là kiểm tra, đối chiếu các quy định mà còn là trách nhiệm đồng hành, hỗ trợ các đơn vị thực hiện nhiệm vụ đúng pháp luật, phù hợp với thực tiễn.

Chia sẻ về công việc, chị Đỗ Thị Tố Loan cho biết: “Công tác pháp chế đòi hỏi người làm phải thường xuyên nghiên cứu, cập nhật kiến thức và cẩn trọng trong từng nội dung tham mưu. Tôi luôn quan niệm rằng, pháp chế không chỉ dừng lại ở việc chỉ ra những quy định cần tuân thủ mà quan trọng hơn là đồng hành, hỗ trợ các đơn vị tìm ra giải pháp phù hợp, giúp công việc được triển khai đúng pháp luật và hiệu quả”.

Chủ động phòng ngừa rủi ro, lan tỏa văn hóa tuân thủ

Tuyên truyền ngày Pháp luật nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (9/11/2026)

Không chỉ tham gia rà soát, tư vấn các vấn đề pháp lý, chị Loan còn chú trọng công tác tuyên truyền, phổ biến và hướng dẫn thực hiện các quy định pháp luật, quy chế, quy định nội bộ. Qua đó, góp phần giúp cán bộ, công nhân viên hiểu rõ hơn quyền lợi, nghĩa vụ và trách nhiệm của mình, từng bước hình thành ý thức tự giác chấp hành pháp luật trong công việc.

Trong môi trường sản xuất công nghiệp, nơi kỷ luật lao động và an toàn luôn được đặt lên hàng đầu, việc nâng cao nhận thức pháp luật có ý nghĩa thiết thực, góp phần bảo vệ quyền lợi người lao động và bảo đảm hoạt động của Công ty diễn ra an toàn, ổn định.

Đặc biệt, hướng tới Ngày Pháp luật nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam (9/11), công tác tuyên truyền, phổ biến, giáo dục pháp luật càng có ý nghĩa trong việc nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành pháp luật của mỗi cán bộ, công nhân viên. Ngày Pháp luật không chỉ là dịp tôn vinh Hiến pháp và pháp luật mà còn nhắc nhở mỗi cá nhân về trách nhiệm chủ động tìm hiểu, tôn trọng và thực hiện đúng các quy định pháp luật, góp phần xây dựng xã hội sống và làm việc theo Hiến pháp và pháp luật.

Tại Công ty Nhiệt điện Uông Bí, thông qua hoạt động tham mưu, hướng dẫn và phổ biến các quy định pháp luật, chị Đỗ Thị Tố Loan cùng bộ phận chuyên môn đang góp phần đưa pháp luật đến gần hơn với người lao động, từng bước xây dựng văn hóa tuân thủ trong toàn Công ty. Từ thực tiễn công việc, chị luôn chú trọng nhận diện và phòng ngừa rủi ro ngay từ đầu thay vì chỉ xử lý khi vấn đề đã phát sinh.

Những đóng góp thầm lặng, giá trị bền lâu

Công tác pháp chế ít khi được thể hiện bằng những con số hay kết quả sản xuất cụ thể. Giá trị của công việc thường nằm ở những sai sót được ngăn ngừa, những vướng mắc được tháo gỡ và những rủi ro được kiểm soát từ sớm.

Chị Đỗ Thị Tố Loan chia sẻ: “Tôi nghĩ rằng thành quả của người làm công tác pháp chế đôi khi chính là những vấn đề không xảy ra, những sai sót được ngăn ngừa và sự yên tâm của các đơn vị khi triển khai nhiệm vụ. Vì vậy, bản thân tôi luôn cố gắng giữ tinh thần trách nhiệm, khách quan, không ngừng học hỏi để đáp ứng yêu cầu công việc”.

Không trực tiếp tạo ra sản lượng điện, nhưng những đóng góp của chị Loan cùng đội ngũ cán bộ làm công tác nghiệp vụ đã góp phần quan trọng bảo đảm hoạt động của Công ty Nhiệt điện Uông Bí được triển khai đúng quy định, an toàn và hiệu quả.

Âm thầm với những văn bản, hồ sơ và quy định pháp luật, chị Đỗ Thị Tố Loan đang góp sức xây dựng nền tảng quản trị minh bạch, kỷ cương và chuyên nghiệp. Nhân Ngày Pháp luật Việt Nam 9/11, câu chuyện về người nữ chuyên viên pháp chế cũng là dịp ghi nhận những đóng góp thầm lặng của đội ngũ làm công tác pháp chế, đồng thời lan tỏa thông điệp về tinh thần thượng tôn pháp luật, ý thức tự giác chấp hành pháp luật trong mỗi cán bộ, công nhân viên.

Từ những việc làm cụ thể mỗi ngày, mỗi người lao động cùng chung tay xây dựng môi trường làm việc kỷ cương, an toàn, minh bạch, góp phần vào sự phát triển ổn định và bền vững của Công ty Nhiệt điện Uông Bí.

Người viết bài: Đỗ Thị Thanh Thủy - Hoàng Hồng Đức (CTV)